近日，省人力社保厅印发《浙江省人力资源服务业发展白皮书（2025）》，并公布2024年度浙江省人力资源服务机构榜单。婺城城发集团下属沙巴体育_大发体育娱乐在线￥投注官网市金盾人力资源开发有限公司荣登2024年度浙江省人力资源服务机构综合100强及2024年度浙江省人力资源机构服务重点产业50强两张榜单。同时，由婺城城发集团下属人才发展集团运营的婺城产业人才学院也入选2024年度浙江省产业人才学院10强。其中，综合100强的排名稳中有升，充分体现婺城在省内人力资源服务行业竞争中取得的新进步，标志着婺城产业人才培养、推进校企职场合作服务迈上新台阶。
婺城产业人才学院成立于2024年3月，是省人力社保厅首批8个试点学院之一。该学院聚焦“为产业培养人才，为人才成就事业”，构建“四方联动 产教融合”人才培育体系，汇聚全国院校生源，服务区域主导产业，推动技术技能人才供给社会化、人力资本提升产业化。
婺城产业人才学院的成功，关键在于其分层分类的特色教学模式。针对高校毕业生，学院实行“3+1”“2+1”等工学交替教学模式，学生最后一年的专业和技能实训教学由产业人才学院负责，真正实现“课堂建在生产线上”，实现“毕业即上岗、上岗即高薪”；针对离校未就业大学生、存量失业大学生，学院实行“通识课程+专业技能培训”为一体的岗位适应性教学模式，增强学生的岗位适应能力和就业竞争力，实现100%帮扶、100%就业；针对实习见习生，通过暑期实习、产业游、企业榜样人物进校园、校企共育等方式沉浸式体验企业文化，参与企业发展，提高实习见习生留用率；针对企业在职职工，开设岗前培训班、技能提升班、浙江工匠班等主题班次，定制课程套餐，助力增技增薪。截至目前，该学院已开设人才培养班、人才社团课30余期，举办技能大赛、高校对接会20多场，培训技能人才2000余人，服务企业70余家。
值得一提的是，在婺城产业人才学院引领发展的同时，全区人力资源服务产业协同共进。此次荣登两个权威性行业榜单的金盾人力，近年来与省内外人力资源单位建立良好合作机制，每年春秋两季的大型招聘会，为广大劳务工作者搭建起顺畅的就业通道。值得一提的是，在公布的各项名单中，沙巴体育_大发体育娱乐在线￥投注官网智领科技有限公司凭借其在科技赋能人力资源服务方面的创新实践，入选2025年浙江省人工智能赋能制造业典型案例，这些成果充分体现婺城区服务业高质量发展成效，逐步形成覆盖人才“引、育、留”全链条的生态体系。
“锚定人才优先、落地就业优先的战略，全力激活人才引擎，为区域经济发展持续输送人才。”婺城区人才发展集团相关负责人介绍，近年来，婺城持续打造人才工作品牌，营造尊才爱才重才氛围，人才工作稳步向前。全区以婺城产业人才学院为载体，深化实施人力资源服务增值改革和县域技能型社会建设两大行动，助力构建高水平技能支撑体系，加快形成新质生产力。
下一步，婺城将持续推进产业人才学院建设，继续深化政府、高校与企业之间的协同合作，打造高效顺畅的校企职场通道，拓展协同资源，优化人才服务，全方位推动人才链与产业链深度融合，切实为区域发展提供坚实人才支撑。